On je na okruglom stolu „Strateški pristup omladinskoj politici u Novom Pazaru: Šta ćemo sa mladima?“ predstavio dokument predloga prioriteta za unapređenje politike prema mladima u ovom gradu.
“Mladi kao najveći problem ističu nemogućnost da dođu do posla, nedovoljno radnih mesta, ali i loše uslove života. Ukazuju i na nedostatak perspektive, nezadovoljstvo stanjem u gradu, što dovodi do toga da sve više njih želi da ode odavde. Često pominju korupciju prilikom zapošljavanja, a manje Strategiju za mlade”, rekao je Taraniš.
On je pojasnio da su predstavnici ove nevladine organizacije u prethodnom periodu razgovarali sa čelnicima lokalnih institucija, poput Kancelarije za mlade, Saveta za mlade, lokalne samouprave, organizacija civilnog društva, kao i sa mladima, sa kojima su imali dve radionice.
“U razgovorima sa svima njima izdvojili smo tri najvažnije stvari, od kojih je prva donošenje strategije za mlade ili Akcionog plana za mlade. Novi Pazar već 10 godina nema nikakav strateški dokument gde bi se navele ključen stvari koje treba uraditi za mlade. Druga stvar, i pored toga što je Savet za mlade formiran pri lokalnoj samoupravi, on se ne sastaje, ne funkcioniše, te želimo da vidimo kako taj Savet može da profonkcioniše, da radi, da se tih 15 ljudi koji ga čine sastaju i učestvuju na neki način u omladinskoj politici”, rekao je Taraniš.
On je istakao da je potrebno povećati budžetska sredstva koja se izdvajaju za mlade u oblasti obrazovanja, informisanja, kao i za druge projekte, jer je prema rezultatima ankete koju su oni uradili 60 odsto mladih navelo da nisu zadovoljni obrazovanjem koje dobijaju.
Okrugli sto je deo projekta „Ka strateškom pristupu omladinskoj politici u Novom Pazaru“ koji ova nevladina organizacija realizuje uz podršku Grada Novog Pazara.
M. Jovičić
